1

02 מאי 2022

ב"כ המערערת עו"ד ענבר סהראי ועו"ד רעות משלי

ב"כ המשיבה עו"ד שרון שלום מילר

1.         לאחר שמיעת טענות הצדדים, הבהיר בית הדין כמפורט להלן:

            "ראשית יובהר שגם אם מדובר באירוע אחד, מדובר באירוע הכולל עשרה מעשים ולא מדובר באירוע אחד הכולל מעשה אחד. בעניין זה מקובלת עלינו טענת המערערת כי קביעת בית הדין האזורי אינה יכולה לעמוד ובגזירת העונש יש להתחשב בין היתר במספר המעשים (ע"פ 12606-04-19 ל.מ. שירותי כוח אדם (צפון) בע"מ - מדינת ישראל). אשר לשאלה האם מדובר במספר אירועים, מוצע כי בנסיבות המקרה הנדון נוכח העובדה שמדובר במקרה בודד במקום עבודה שמעסיק עובדים רבים ובתקופה רצופה, לא תמוצה ההכרעה בעניין והוא יושאר בצריך עיון להליכים אחרים, תוך שהמדינה שומרת על כל טענותיה בעניין זה."

2.         ב"כ המשיבה הבהיר כי המשיבה תערוך בדיקה וככל שלא הועבר לפיקדון עבור העובד בגין התקופה מושא כתב האישום, יועבר הסכום הנדרש בתוך 30 יום.

3.         ב"כ המדינה הודיעה כי בנסיבותיו המיוחדות של המקרה, נוכח חלוף הזמן כי אינה עומדת על החמרת הענישה במקרה הנדון.

2

4.         לאור האמור ולמרות ההבהרה כאמור בסעיף 1 לעיל, נוכח עמדת המדינה, הקנס שהוטל על המשיבה יישאר על כנו ולא ישונה.